タレントマネジメントシステム
（人事管理システム・人材管理システム）

• 01従業員情報の一元管理ができていないため、必要な情報を収集する際に時間がかかる。
• 02昨今の個人情報保護法やグローバル化、マイナンバーの導入に伴って、一元管理が困難になってきた。
• 03チーム間、部署間、組織間の調整が煩雑になっている。
• 04限られたメンバーで対応している分野のため、業務をもっと効率化する必要がある。
• 05従業員の特性を最大限に引き出すことができているのか不安がある。
• 06書類、紙での管理や、エクセルの管理など、帳票類がまとまっていなくて、作業の度に面倒を感じている。
• 07属人的な人員配置から、戦略的な人員配置へ転換したい。

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ご利用の流れ

1. 1. お問い合わせ

   お問い合わせフォームより、ご連絡ください。お問い合わせいただいた内容を確認し、担当者より折り返しご連絡させていただきます。

2. 2. ヒアリング

   プロジェクト責任者となる担当者がお電話もしくは御社に伺い、詳細なご依頼内容、スケジュール、ご予算などを
   より詳しくお伺いいたします。

3. 3. お見積りのご提案

   伺った内容を元にプロジェクトチームの編成、リリースまでの運営方法とお見積りをご提案いたします。

4. 4. ご契約の締結

   契約書のドラフト案を作成し、お客様にご確認いただきます。内容に問題がなければ契約締結となります。

5. 5. プロジェクトスタート

   契約締結後、プロジェクトをスタートいたします。